Dienstradleasing – dein Wunschrad einfach & steuerlich günstig leasen!

Dienstradleasing ist ein Modell, bei dem Arbeitgeber ihren Mitarbeitenden ermöglichen, ein Fahrrad oder E-Bike über den Arbeitgeber zu leasen. Die monatlichen Leasingraten werden in der Regel per Gehaltsumwandlung gezahlt, was steuerliche Vorteile bringen kann.

Grundsätzlich können Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer ein Dienstrad nutzen, sofern der Arbeitgeber das Dienstradleasing anbietet. Beamte und Angestellte im öffentlichen Dienst sind je nach Regelung ebenfalls berechtigt.

Leasingfähig sind in der Regel:

• Fahrräder

• E-Bikes / Pedelecs (bis 25 km/h)

• Lastenräder

• Nicht leasingfähig sind meist S-Pedelecs (über 25 km/h).

Die monatliche Leasingrate wird vom Bruttogehalt einbehalten. Dadurch reduzieren sich Steuern und Sozialabgaben, was zu einer Ersparnis gegenüber dem Direktkauf führen kann.

Die Kosten hängen ab von:

• Kaufpreis des Rads

• Leasinglaufzeit (meist 36 Monate)

• Versicherungs- und Servicepaketen

Die tatsächliche monatliche Belastung ist oft geringer als die Leasingrate, da Steuervorteile wirken.

Ja. Das Dienstrad darf uneingeschränkt privat genutzt werden – auch für Freizeit, Urlaub oder den Arbeitsweg.

Für Fahrräder und E-Bikes (bis 25 km/h) gilt in der Regel die 0,25-%-Regelung auf den Bruttolistenpreis pro Monat.

Die Besteuerung erfolgt zusätzlich zur Gehaltsumwandlung.

Das hängt vom Leasingvertrag ab. Mögliche Optionen:

• Übernahme der Raten durch den Mitarbeitenden

• Rückgabe des Rads

• Vertragsübernahme durch eine andere Person

Viele Leasinganbieter bieten hierfür Absicherungsmodelle an.

Ja, in der Regel ist das Dienstrad:

• gegen Diebstahl

• gegen Schäden und Vandalismus

versichert. Der genaue Umfang hängt vom gewählten Versicherungspaket ab.

Oft sind Service- und Wartungspakete im Leasing enthalten. Diese decken Inspektionen, Verschleißteile und kleinere Reparaturen ab – je nach Vertrag.

Es besteht keine Werkstattbindung.

Reparaturen und Wartungen können bei jeder Fachwerkstatt durchgeführt werden, sofern es sich um einen zertifizierten Händler bzw. eine zertifizierte Fachwerkstatt des Dienstradanbieters handelt. Dadurch bleibt man flexibel bei der Wahl der Werkstatt.

In vielen Fällen wird das Fahrrad nach Ablauf des Leasingvertrags zu einem vergünstigten Restwert zum Kauf angeboten. Ein Anspruch darauf besteht jedoch nicht automatisch.

Für Mitarbeitende:

• Kostenersparnis durch Steuer- und Abgabenvorteile

• Hochwertiges Fahrrad zu günstigen Konditionen

• Förderung von Gesundheit und Mobilität

Für Arbeitgeber:

• Attraktiver Zusatzbenefit

• Beitrag zu Nachhaltigkeit und Mitarbeiterzufriedenheit

• Geringer Verwaltungsaufwand

Ja. Custom Bikes bzw. individuell konfigurierte Fahrräder sind grundsätzlich leasingfähig, sofern sie den Vorgaben des jeweiligen Leasinganbieters entsprechen.

Dabei gilt:

• Das Fahrrad wird vor Vertragsabschluss individuell konfiguriert (Rahmen, Komponenten, Farbe etc.).

• Schicke uns deine Wunschkonfiguration, und wir nehmen umgehend Kontakt zu dir auf.

Bitte beachte, dass sich dieses Angebot ausschließlich auf die Marken APER, COMMENCAL und MARIN BIKES bezieht.

• Der endgültige Gesamtpreis muss vor Leasingbeginn feststehen.

• Nach Vertragsabschluss sind keine nachträglichen Änderungen an der Konfiguration mehr möglich.

Custom Bikes eignen sich besonders für Fahrerinnen und Fahrer mit speziellen Anforderungen an Ergonomie, Einsatzbereich oder Design.